2023年社會(huì)工作者(初級(jí))每日一練《社會(huì)工作綜合能力(初級(jí))》4月24日專(zhuān)為備考2023年社會(huì)工作綜合能力(初級(jí))考生準(zhǔn)備,幫助考生通過(guò)每日?qǐng)?jiān)持練習(xí),逐步提升考試成績(jī)。
單選題
1、評(píng)估()關(guān)注方案進(jìn)行過(guò)程中服務(wù)對(duì)象和人數(shù)變化,以及服務(wù)方案所必須推行的主要工作項(xiàng)目的完成情況。
- A:過(guò)程評(píng)估
- B:結(jié)果評(píng)估
- C:績(jī)效評(píng)估
- D:分段評(píng)估
答 案:A
解 析:方案的評(píng)估一般采用兩種方法:過(guò)程評(píng)估和效果評(píng)估。過(guò)程評(píng)估關(guān)注方案進(jìn)行過(guò)程中服務(wù)對(duì)象和人數(shù)變化,服務(wù)方案所必須推行的主要工作項(xiàng)目的完成情況,資源使用情況,經(jīng)費(fèi)支出情況,是否按照推行預(yù)定的日期進(jìn)行。效果評(píng)估主要測(cè)量的是方案實(shí)施后所產(chǎn)生的效果。
2、很多小組需要從贊助機(jī)構(gòu)中獲得資金、場(chǎng)所以及人力支持等方面的資源,在尋求支持的過(guò)程中需要注意的主要事項(xiàng)是了解贊助機(jī)構(gòu)()。
- A:可能會(huì)給小組工作帶來(lái)哪些影響和限制
- B:人事安排
- C:發(fā)展歷史
- D:領(lǐng)導(dǎo)方式
答 案:A
解 析:在申報(bào)并協(xié)調(diào)資源階段,社會(huì)工作者需要向自己所屬的服務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng),遞交工作方案,爭(zhēng)取批準(zhǔn)和資源支持。當(dāng)然,有些小組的方案也可以向有關(guān)社區(qū)或者贊助機(jī)構(gòu)爭(zhēng)取資源支持。不過(guò),在尋求贊助機(jī)構(gòu)特別是企業(yè)的支持時(shí),需要了解這種支持可能會(huì)給小組工作帶來(lái)的某些影響和限制。
3、社會(huì)工作行政是將社會(huì)政策轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣?huì)服務(wù)的過(guò)程。這個(gè)過(guò)程是雙向的,一是將社會(huì)政策變?yōu)榫唧w的社會(huì)服務(wù);二是積累經(jīng)驗(yàn),以建議修訂社會(huì)政策。這個(gè)想法的提出者是()。
- A:基德尼夫
- B:弗洛伊德
- C:勒溫
- D:加內(nèi)達(dá)
答 案:A
解 析:基德尼夫認(rèn)為,社會(huì)工作行政是將社會(huì)政策轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣?huì)服務(wù)的過(guò)程。這個(gè)過(guò)程是雙向的,一是將社會(huì)政策變?yōu)榫唧w的社會(huì)服務(wù);二是積累經(jīng)驗(yàn),以建議修訂社會(huì)政策。
4、在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,我國(guó)社會(huì)政策的首要目標(biāo)應(yīng)該是()。
- A:實(shí)現(xiàn)收入的再分配
- B:促進(jìn)社會(huì)整合與社會(huì)進(jìn)步
- C:解決社會(huì)問(wèn)題
- D:滿足社會(huì)成員的基本需要
答 案:D
解 析:在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,我國(guó)社會(huì)政策的首要目標(biāo)應(yīng)該是滿足社會(huì)成員的基本需要。通過(guò)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,可以滿足人民群眾大部分的需要,但市場(chǎng)所提供的商品和商業(yè)化的服務(wù)在滿足人們需要方面總是不完善的,有相當(dāng)一部分還需要政府或其他社會(huì)組織以提供公共產(chǎn)品的方式來(lái)滿足。因此,政府應(yīng)該確立以需要為導(dǎo)向的社會(huì)政策目標(biāo),在制定社會(huì)政策的過(guò)程中認(rèn)真研究社會(huì)成員的需要,并以此為基礎(chǔ)確定社會(huì)福利的水平、結(jié)構(gòu)和具體的項(xiàng)目。
5、社會(huì)工作者小林向督導(dǎo)老劉求助,表示在服務(wù)過(guò)程中有強(qiáng)烈的挫折感,反復(fù)訴說(shuō)服務(wù)對(duì)象的不合作影響到了服務(wù)效果,詢(xún)問(wèn)應(yīng)如何獲得服務(wù)對(duì)象的合作,老劉想了解更多相關(guān)情況,適當(dāng)?shù)幕貞?yīng)是( ?。?/p>
- A:“你做過(guò)哪些努力讓服務(wù)對(duì)象與你合作?”
- B:“是啊,很對(duì)服務(wù)對(duì)象是很難合作的?!?/li>
- C:“你應(yīng)該先取得服務(wù)對(duì)象家人的支持。”
- D:“遇到這種問(wèn)題真的很惱火?!?/li>
答 案:A
解 析:督導(dǎo)者在進(jìn)行督導(dǎo)時(shí)要運(yùn)用各種技巧。其中,展開(kāi)話題的技巧包括以下幾點(diǎn)①由常見(jiàn)事例開(kāi)始,然后逐步發(fā)展到特殊問(wèn)題②包容,督導(dǎo)者要保持平靜,不急于采取行動(dòng),而是積極聆聽(tīng)并嘗試了解員工提出的問(wèn)題③專(zhuān)注聆聽(tīng),督導(dǎo)者必須專(zhuān)注聆聽(tīng)被督導(dǎo)者最關(guān)注的事件,并梳理被督導(dǎo)者的感受,掌握被督導(dǎo)者最關(guān)注的事件及對(duì)事件的反映④提問(wèn),收集被督導(dǎo)者對(duì)某事件的反應(yīng)的好辦法及其所能提供的獨(dú)特資料,讓雙方對(duì)事情有一個(gè)更清晰的看法⑤保持沉默。題中,A就運(yùn)用了提問(wèn)技巧。
多選題
1、社會(huì)工作領(lǐng)域,服務(wù)策劃的形式包括( )。
- A:戰(zhàn)略性策劃
- B:?jiǎn)栴}解決策劃
- C:方案發(fā)展策劃
- D:可行性策劃
- E:可持續(xù)性策劃
答 案:ABC
解 析:ABC
2、王先生向社會(huì)工作者表示因生意失敗,導(dǎo)致情緒低落,脾氣暴躁。社會(huì)工作者所做的工作應(yīng)包括()。
- A:了解服務(wù)對(duì)象求助的愿望
- B:增強(qiáng)服務(wù)對(duì)象的信心
- C:初步判斷服務(wù)對(duì)象的問(wèn)題和需要
- D:收集資料
- E:與服務(wù)對(duì)象簽訂協(xié)議
答 案:ABC
解 析:題中表述的是個(gè)案工作接案階段的情形,接案過(guò)程中個(gè)案工作的重點(diǎn)包括:①了解求助者的愿望;②促使求助者成為服務(wù)對(duì)象給予必須的鼓勵(lì),增強(qiáng)服務(wù)對(duì)象的改變動(dòng)力和信心;③明確服務(wù)對(duì)象的要求;④初步評(píng)估服務(wù)對(duì)象的問(wèn)題和需要。
3、研究人員常使用調(diào)查問(wèn)卷收集資料,一般來(lái)說(shuō),調(diào)查問(wèn)卷中應(yīng)當(dāng)包括的內(nèi)容有( )。
- A:抽樣方案和編碼
- B:封面信和指導(dǎo)語(yǔ)
- C:?jiǎn)栴}和答案
- D:?jiǎn)柧砻Q(chēng)和問(wèn)卷編號(hào)
- E:訪問(wèn)員和被訪者簽名
答 案:BCDE
解 析:?jiǎn)柧碛幸欢ǖ膬?nèi)容結(jié)構(gòu)①標(biāo)題;②封面信;③指導(dǎo)語(yǔ);④問(wèn)題和;⑤編碼;⑥其他,如問(wèn)卷編號(hào)、被訪者聯(lián)系電話、訪問(wèn)員簽名、訪問(wèn)時(shí)間、結(jié)束感謝語(yǔ)等。故本題選BCDE。 命題點(diǎn)撥本題主要考查問(wèn)卷的內(nèi)容結(jié)構(gòu),理解記憶的內(nèi)容。
4、在設(shè)計(jì)小組活動(dòng)時(shí),制定的小組規(guī)范包括( )。
- A:秩序性規(guī)范
- B:時(shí)間規(guī)范
- C:角色規(guī)范
- D:政治規(guī)范
- E:文化規(guī)范
答 案:ACE
解 析:ACE
5、2006年10月中共中央十六屆六中全會(huì)作出《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問(wèn)題的決定》。根據(jù)《決定》的精神,建設(shè)宏大的社會(huì)工作人才隊(duì)伍是()的需要
- A:構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)
- B:解決改革開(kāi)放過(guò)程中出現(xiàn)的社會(huì)問(wèn)題
- C:完善社會(huì)工作職業(yè)體系
- D:提高專(zhuān)業(yè)化社會(huì)服務(wù)水平
- E:加強(qiáng)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)
答 案:ABDE
解 析:2006年10月中共中央十六屆六中全會(huì)作出《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問(wèn)題的決定》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《決定》),《決定》指出要“建設(shè)宏大的社會(huì)工作人才隊(duì)伍。造就一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的社會(huì)工作人才隊(duì)伍,是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的迫切需要。建立健全以培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用、激勵(lì)為主要內(nèi)容的政策措施和制度保障,確定職業(yè)規(guī)范和從業(yè)標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),提高社會(huì)工作人員職業(yè)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)水平。制訂人才培養(yǎng)規(guī)劃,加快高等院校社會(huì)工作人才培養(yǎng)體系建設(shè),抓緊培養(yǎng)大批社會(huì)工作急需的各類(lèi)專(zhuān)門(mén)人才。充實(shí)公共服務(wù)和社會(huì)管理部門(mén),配備社會(huì)工作專(zhuān)門(mén)人員,完善社會(huì)工作崗位設(shè)置,通過(guò)多種渠道吸納社會(huì)工作人才,提高專(zhuān)業(yè)化社會(huì)服務(wù)水平”。