2023年心理咨詢師每日一練《三級》3月31日專為備考2023年三級考生準備，幫助考生通過每日堅持練習，逐步提升考試成績。

單選題

1、心理測驗若按功能分類，并不包括（）。

• A：智力測驗
• B：特殊能力測驗
• C：人格測驗
• D：操作測驗

答 案：D

2、在會談中，心理咨詢師控制會談和轉(zhuǎn)換話題的技巧不包括( )。

• A：引導
• B：情感反射
• C：中斷
• D：多重提問

答 案：D

解 析：會談中必須在心理咨詢師的控制下進行控制、轉(zhuǎn)換話題的技巧，包括釋義、中斷、情感反射和引導。

3、求助者中心療法的實質(zhì)是

• A：一切服從求助者的意愿
• B：根據(jù)求助者的意見實施咨詢
• C：讓求助者坐在咨詢室的中心位置
• D：重建個體在自我概念與經(jīng)驗之間的和諧

答 案：D

4、SAS標準分的分界值是（ ）。

• A：40
• B：42
• C：50
• D：53

答 案：C

解 析：SAS是焦慮自評量表，標準的分界值為50。

5、信息的編碼、儲存、提取方式和信息儲存時間的長短是劃分（）的標準。

• A：記憶過程
• B：圖像記憶和聲像記憶
• C：思維過程
• D：三個記憶系統(tǒng)

答 案：D

解 析：認知心理學，用信息加工的觀點看待人的認知活動，認為人的認知活動也可以看作是對信息進行加工的過程。它把記憶也看作是人腦對輸入的信息進行編碼、儲存和提取的過程，并按信息的編碼、儲存和提取的方式的不同，以及信息儲存時間長短的不同，將記憶分作瞬時記憶、短時記憶和長時記憶三個系統(tǒng)。

6、通過視崖實驗證明，有深度知覺的嬰兒是（）

• A：5個月
• B：6個月
• C：7個月
• D：8個月

答 案：B

7、發(fā)展性咨詢對象是：

• A：升學、就業(yè)時的困惑
• B：異常心理狀態(tài)
• C：軀體器質(zhì)性疾病
• D：心理不健康狀態(tài)

答 案：A

8、我國社會主義職業(yè)道德的核心是（　?。?/p>

• A：以人為本
• B：為人民服務
• C：團結(jié)協(xié)作
• D：集體利益至上

答 案：B

多選題

1、強大自然災害后的心理反應可稱為（　　）。

• A：災難癥候群
• B：興奮性行為
• C：破壞性行為
• D：創(chuàng)傷后應激障礙

答 案：AD

解 析：強大自然災害后的心理反應，有時近似PTSD。這種情況被稱為“災難癥候群”。該癥候群的產(chǎn)生及其特性有三個階段：驚嚇期，“失魂落魄”的樣子?；謴推?，“后怕”的表現(xiàn)，受害者才出現(xiàn)焦慮、緊張、失眠、注意力下降等，并反復訴說自己的遭遇。康復期，心理重新達到平衡。創(chuàng)傷后應激障礙是指在遭受強烈的或災難性精神創(chuàng)傷事件之后，數(shù)月至半年內(nèi)出現(xiàn)的精神障礙。

2、需要()

• A：是有機體內(nèi)部不平衡狀態(tài)
• B：是人對客觀外界事物的態(tài)度的體驗
• C：表現(xiàn)為有機體對內(nèi)外環(huán)境條件的欲求
• D：是激發(fā)并維持個體活動的內(nèi)部動力

答 案：AC

解 析：需要是有機體內(nèi)部的一種不平衡狀態(tài)，表現(xiàn)為有機體對內(nèi)部環(huán)境或外部條件的一種穩(wěn)定的要求，并成為有機體活動的動力與源泉。情緒或情感是指人對客觀外界事物的態(tài)度的體驗，是人腦對客觀外界事物與主體需要之間關系的反映。動機是指激發(fā)個體朝著一定的目標活動，并維持個體活動的一種內(nèi)在心理活動或內(nèi)部動力。

3、評估信度的方法主要包括( )。

• A：重測信度
• B：內(nèi)部一致性信度
• C：復本信度
• D：評分者信度

答 案：ABCD

解 析：四個選項都符合題意。對信度的評估方法沒有通用法則，因為不同的信度反映測驗誤差的不同來源，所以每一種信度系數(shù)只能說明信度的不同方面，因而具有不同的意義。

4、由于不同的感覺器官之間的相互作用而形成的錯覺包括（）。

• A：線條長短的錯覺
• B：面積大小的錯覺
• C：視聽錯覺
• D：形重錯覺

答 案：BD

5、測量過程中（）。

• A：兩次測量之間的時距相距3個月以上，練習效應可忽略不計
• B：被試的應試動機很重要
• C：一般平均練習效應，應在1/5個標準差以下，且僅限于第一次及第二次重測
• D：一般平均練習效應，應在1/3個標準差以下，且僅限于第一次及第二次重測

答 案：ABC

6、從業(yè)人員在選擇離職時，關于離職信用的基本要求是（ ）。

• A：按照合同規(guī)定離職
• B：做好離職前的工作交接
• C：保守離職單位的商業(yè)秘密
• D：努力獲取新單位的商業(yè)秘密以為原單位服務

答 案：ABC

解 析：離職信用中有三方面的要求：其一，不能隨意離職，必須履行就職時與單位或公司簽訂的履職時間合同。其二，遵守單位離職申請規(guī)定。其三，離職前后，不能只考慮 自己的利益，不考慮就職單位的工作和需要。離職者在辦理交接手續(xù)時，要全面，不留尾巴，要將歸屬于離職單位的有形和無形資產(chǎn)悉數(shù)留下，不能卷走原單位的數(shù)據(jù)資料或商業(yè)秘密等。

7、少年期的情緒變化特點包括容易( )

• A：傷感
• B：孤獨
• C：壓抑
• D：煩惱

答 案：BCD

解 析：一般而言,少年期情緒變 化的特點有煩惱增多和孤獨感、壓抑感 增強。